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[其他] 关于迟到的问题--请教各位HR-ADMIN

1. 一般员工迟到,多数会是一个理由,不问的话也许就过去了;
2. 按公司制度来处理,除非大雨雪的特殊天气,酌情处理;
3. 不会;
4. 不会。
我们公司是9点上班,放宽15分钟,9:16之后打卡算迟到,迟到以半小时为单位扣,当月迟到三次,警告单+罚款。当年累计两张警告单,从第三张起,严重警告+罚款。.

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