抱抱了,我就是被受伤的妈妈呀. ,这位妈妈现在还在旺旺网上着呢,不过时过境迁,还是自己公司劳动法意识不强,我们是外企,我最主要是沟通问题,总经理想你急着跟别人签合同是因为你找进来的,是和你有关系的人,我为了不引起误会，也就没有按照劳动法的规定办事，结果出了问题，还连累我奖金都敲了，工资一年没涨，损失不是一点点呵。她倒是笑着拿到了2个月工资5K,赔偿损失10K,她劳工出门简直兴奋得要跳舞，马上打的走人，留着我木然地回公司接受批评。
后来，我‘发奋图强’，研究法律，还大张旗鼓在繁忙的工作中挤出时间，考出了人力资源管理师。目的不是评职称，我们公司不讲究证书，只看工作的。只为更好地保护自己和公司利益，不要被别有用心的人钻了空子。当初，我在网上发帖的时候，那位妈妈的LG还对我威胁，要告我，要让我不安生，现在又翻出来，自己看看又长记性呢。
别气了，气坏了不好，同事们会理解你的，平日的工作不会被偶尔的疏忽无意的过错抹杀的，等事情过去了，开心地购物一场吧。.

榨菜已经求证过了不是同一个人，我倒是希望那位妈妈现在能够有适合她的工作，干得开心，不然如果走人的话，不知道哪家公司会倒霉透顶，又被她咬上一口就不好了。其实，这种钱来得容易，会让她觉得是个生财之道，做2个月可以总共拿到1.5万，并且是个普通的出纳岗位。我们当时去调解的时候，政府的调解员就说了，要和谐，要保护劳动者，哪怕公司没什么错，她出来告了仲裁，你们总是要让她舒服的，不然白白来一次，怎么会罢休。公司又不是你的，稍微一点钱出了又没啥。唉～ 我当时都没话说了，只是看着那个人的嘴脸。现在想起来都恶心至极。.

别烦恼了，就当是没看清，踩了狗屎。倒了个霉，晦气被带走了。虎年你又虎虎生威，大吉大利！.