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紧急求助各位资深HR
1楼
旺爸他姐
旺爸他姐
(我为世博做贡献,世博把我弄疯了) 发表于 2007-4-6 13:57
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紧急求助各位资深HR
某一外资企业,突然开除一员工,开了张空白的退工单,口头理由是上班时间打游戏,违反公司规定.不给予任何补偿.
该如何处理? 仲裁? 该准备些啥书面资料或证据?
请各位资深HR指教~~~多谢多谢!.
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2楼
旺爸他姐
旺爸他姐
(我为世博做贡献,世博把我弄疯了) 发表于 2007-4-6 14:08
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回复 #2rr0001 的帖子
我也觉得呀怪呀.......
谢谢
还有啥建议吗???
.
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3楼
旺爸他姐
旺爸他姐
(我为世博做贡献,世博把我弄疯了) 发表于 2007-4-6 14:18
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打了,让去办公地点,但得到下周一,今天下午么有滴......
某人又急又气........
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4楼
旺爸他姐
旺爸他姐
(我为世博做贡献,世博把我弄疯了) 发表于 2007-4-6 14:35
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是打了这个电话了,给了个地址,让直接去仲裁委员会,当面谈..
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5楼
旺爸他姐
旺爸他姐
(我为世博做贡献,世博把我弄疯了) 发表于 2007-4-9 09:12
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回复 #10我爱圆圆 的帖子
卡已经被收回去了
上周就跟人事经理谈了,人家很狠滴说,去仲裁吧..
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6楼
旺爸他姐
旺爸他姐
(我为世博做贡献,世博把我弄疯了) 发表于 2007-4-13 10:40
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谢谢楼上各位HR ,已经去过仲裁委了,但给了张单子要自己填,而且金额得填好,晕.
再请教一下,除了N+1外,我还该要求公司赔点啥DD?如何计算..
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