[其他] 请教hr，招聘时对女员工年龄的考虑

1楼兔兔妈 兔兔妈 (莫教花笑人) 发表于 2011-1-10 11:25 只看此人

请教hr，招聘时对女员工年龄的考虑

年纪慢慢往上走，担心以后换工作的难度是不是越来越大。
各位hr妈妈们，能否说说你们招聘时对女员工年龄的考量。是不是一般四十以上都不考虑了啊？.

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2楼angelmm09 angelmm09 (......) 发表于 2011-1-10 12:20 只看此人

四十以上是比较难了。当然一些高级管理岗位的四十以上是比较好，基础岗位肯定不会再用四十以上的。.

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3楼Wini妈妈 Wini妈妈 (做好自己今天能做的) 发表于 2011-1-10 13:15 只看此人

请问：现在外企中低层工作人员，三十五以上的女性是不是代表不好随便跳槽啦？？？.

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4楼栋栋妈 栋栋妈 (帮助别人就是帮助自己) 发表于 2011-1-11 21:11 只看此人

不一定，要看你个人的能力。.

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5楼angelmm09 angelmm09 (......) 发表于 2011-1-12 09:25 只看此人

年龄不是绝对的限制条件。
但年龄确实有影响，如果没有找到合适的下家，最好还是先稳一稳。
有些岗位，像财务类的，年纪大些，已婚已育的好找一点。.

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