发新话题
打印【有0个人次参与评价】

[劳务招聘] 试用期内辞职需提前几日?

试用期内辞职需提前几日?

我哥哥2个多月前去市区应聘驾驶员,是开公交车的,签署了一份合同,合同期限三个月,试用期三个月,现在他找到了份更好的,想离职,需要提前多久才可以离职呢?
另外,这份合同期限没写:从几月到几月,只要签署日期而已。
我感觉好像这份合同不对,是否是属于无效合同呢?
请姐妹们帮忙解答。谢谢.

TOP

提前三日.
周五交辞职报告,星期一就可以不干了..

TOP

合同期限三个月,试用期三个月? 一般是三年合同三个月试用期啊.

试用期提前三天通知..

TOP

是的,合同期限是三个月,这三个月都是试用期,所以我觉得不正规。.

TOP

无效合同

合同法第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)在试用期内的;
而且这份合同是无效合同:
合同法第十八条 下列劳动合同无效:(一)违反法律、行政法规的劳动合同;(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。
劳动合同法第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。.

TOP

随时通知随时走,如果不付工资,就去劳动局告这个单位。
你有不明白的可以直接打电话12333咨询。这2个半月的4金都要他们补上,一分都不能少。.

TOP

发新话题