公司要招一老外,年纪也大了点,66了,做技术方面顾问,但是去就业管理中心申请许可证被拒,怎么办呢?

哪位能支个招?.

那就申请F签证，半年签一次。.

签证那也只代表能在上海逗留，单位办不下就业证，就是非法用工来。
不知道我这样理解对伐.

通过银行发工资，也要看就业证的，还是想想别的办法。.

年纪有点太大了，我们首席代表也65了，今年签证还说年纪大。
要不找个专门代办的公司想想办法，他们人头熟一点。.

我们银行怎么没说到就业证问题，只要了一个台胞证号.

感谢以上朋友的热心答复...

只能F签证了,烦呀,薪水倒无所谓的....大不了直接汇国外帐户...

只是半年一次满烦的.....

F可以延期的呀,至少9个月没问题. 还可以在上海签证, 到HK去一下就好了..

引用:

原帖由 xiaobao1030 于 2009-7-15 16:41 发表
F可以延期的呀,至少9个月没问题. 还可以在上海签证, 到HK去一下就好了.

是的呀,只能F签证了,这个是不是去外经贸委申办?.

我公司去年也招了个64岁的日本人，最初也不行，后来补充了一些资料，还是批下来，但说好就是一年。.

已经超过了国内的就业年龄了，除非是公司高层管理者否则是很难在国内合法就业的。.

我记得发人民币无须就业证的。.

引用:

原帖由 我爱圆圆 于 2009-7-16 15:41 发表
我记得发人民币无须就业证的。

没有这种说法的，是外国人就要办就业证，工资发什么币种没有关系的。.

我们是中国银行发的，美金和人民币都有，银行要求提供，特别是第一次发工资的外国人。.

录用外国人当然要办就业证，但发放工资是否需要就业证就不一定。.

我们通过汇丰，无论北京上海，只要是发人民币，都没有要求过就业证。但如果发外币，一定需要提供就业证。.

如果要办一年的Ｆ签证，找专门的代办机构，他们一般能在外地给办出来．还有我以前在建行办的外国人工资，随便我换几个外国职员，从来不需要提供就业证，只要护照复印件就行了，发的是人民币，没问题的．.

可以试试看《专家证》.

专家证的要求比就业证高多了。.

哈哈哈，谢谢楼上各位MM的关心，告诉大家一个好消息，在我坚持不懈的“作”下，就业管理中心人员答复，OK拉！

我们办出来了。。。。

总结下来：动之以情，晓之以理，关键时候要咬定青山不放松，哈哈哈！.