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[医保人事] 这样可不可以拿到赔偿

回复 1#小猪妈妈2001 的帖子

按照劳动法在合同期内,降级和降薪都是要有依据的,部门调整不是理由,所以你可以不同意,如果你想拿了赔偿就走人的话,到时可以利用这个机会和他们谈谈。.

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