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[转载] 医学院校生源断档 医生吸引力锐减

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原帖由 揪揪大宝 于 2010-8-10 22:23 发表
我没有说医生回答我的问题不要付咨询费
有时候我们为了找到好医生特需5、6百一次挂号费一样去挂 就是不想欠人家人情
大概我们也是习惯了有情后补的方式 不能习惯这种中间人的 主动提出
毕竟我的医生朋友告诉我的 ...
曾经的业内人士给你一个提示,要确诊的话,除非是自己亲戚或者挚友,其他渠道的话,还是找不认识的医生比较稳妥,特别是需要听取不同意见时候,或者就诊住院手术也一样,其实转了七八个弯找来的“熟人”,以后万一遇上医疗纠纷更难办事,那时就算理在你这边,院方也会请出“熟人”来摆平事情,那时的人情事故会更恼人,真的得不偿失。.

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原帖由 糖果她妈 于 2010-8-11 23:46 发表
二三级医院工资扣除四金及税收后,只剩500多元,那是很正常的,只不过不包括奖金及福利罢了,没什么可大惊小怪的
对,这估计指的是工资条最前面的那个数字,也就是我们平时说的“赤膊工资”,后面那些福利之类的七加八加,最后一个数字就相对好看点了。.

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原帖由 美好的童年 于 2010-8-10 00:19 发表
权势掌握在少数人手里——————家里一位亲戚,96年毕业后任三甲医院主治医生,工作努力,作为科室骨干曾去援滇,但婚后一直与父母同住,更无私家车。他们医院有很多有能力的医生因待遇和个人空间发展等综合因素都 ...
其实被医院不如说是科室主任推荐,派去援这援那的(不包括出国),都是科室主任排挤对象哟,那些怀着美好梦想,以为院方对他们援助N年后的承诺会真的实现吗?我曾经的同事,也是师兄就是很好的例子,3年援建后回来,连我们科室都没法回,主任说职称编制没了(指的是医院当初答应他3年后回来直接升副高),而这3年间,医院上层又换血,结果这位原先的科室中间力量被搁置到功能科,没人过问,因为功能科编制可以安置一位副高(副主任),院方也算履行了当初的承诺,可是手里业务全部荒废,最好的几年也就援到了外面,回来经历过这一次变故,人都变傻了,最终选择离开三甲找了家离家近的中心医院,一切从头开始,以为能发挥专业,结果呢?一切又在循环,因为强龙难敌地头蛇。.

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想想我的最终决定还是对的,做回全职。医生职业真的不是女人特别是结婚,有孩子的女人能做的,更何况是外科,太恐怖了,不是血腥,而是时间上,精神上的压榨。
不过呢,话说回来,系统地学习医院理论知识,结合临床实践,各科的实习轮转,对于现在我全职在家,也有很大帮助哟,家里小毛小病,一般都能马上初诊确诊,去医院也只需直接找同学开化验单,做个最终分析,外科的好处,还在于能处理外伤等突发问题,遇事不慌。只要不是青霉素类的药,我都能在家帮着注射或者输液,什么都安心,这也是系统学习医学知识的好处哟。
所以如果想让孩子学医的,得做好将来孩子离职的准备,别要求这个职业有太大的回报率,特别是女孩,那倒不妨是一个好专业,当然读书过程确实很枯燥,就看自己怎么学了,我们每届都有几个学傻了,中途劝退的。.

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