[医保人事] 关于产检假如何请？

1楼小龙女妈 小龙女妈 (......) 发表于 2012-4-1 10:56 只看此人

关于产检假如何请？

请问：有产检假的相关规定吗？如果员工从开始怀孕就要请产检假，怎么计算才是正确的？.

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2楼老虎mama 老虎mama (......) 发表于 2012-4-1 11:34 只看此人

刚怀孕就请假的属于病假，不能算产检假。.

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3楼铭轩妈妈 铭轩妈妈 (减肥初见成效) 发表于 2012-4-1 13:55 只看此人

每个月有半天检查的吧，后期就是二周一次的
我们公司就算公假了，不过一般一次就给半天.

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4楼yang0503 yang0503 (每天保持好心情) 发表于 2012-4-5 16:26 只看此人

劳动法规定12周以后，每月有一天产检假的哦。到后期是半个月一次的。按照产检手册上的日期来给予的。.

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5楼喜羊羊2003 喜羊羊2003 (招聘结束) 发表于 2012-4-18 13:33 只看此人

可规定：有产检预约，有检查记录的算产检（第一次建卡可没有医生预约）。预约的孕妇学习不算。一般28周前1个月一次；然后2周1次；最后4周一般是一周一次；有些孕妇因指标不达标需要复查的，就多几次。.

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6楼jess jess (......) 发表于 2012-4-19 23:41 只看此人

貌似我们这里可靠一点，复印大卡的产检日期，有一天，放一天，不许累计到一个月一起用.

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7楼jess jess (......) 发表于 2012-4-19 23:41 只看此人

补充，万一要复检，可以凭检查凭证算产假.

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