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[劳务招聘]
请教:背景调查
1楼
喜羊羊2003
喜羊羊2003
(招聘结束) 发表于 2010-9-21 13:55
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背景调查目前我比较注重工作经验,比如工作时间、职务,还有薪资。主要是考察这个人是否诚信;
若还在职,工作时间我一般是让本人提供住房公积金的缴纳凭证,这样既可了解工资的大致情况,也可了解工作时间;职务一般是提供上家单位的劳动合同或试用期间调查职务;
薪资一般要求提供银行清单或税务证明;
工作能力,因个人觉得仁者见仁,智者见智,所以不调查;.
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2楼
喜羊羊2003
喜羊羊2003
(招聘结束) 发表于 2010-9-21 13:57
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补充:
当然,当你在做背景调查时,你不问对方人事就说这个人有什么不好,一般这样的人我们不要;因为大家都是工作关系,若没有太出格的事,一般人事都会说好的或还可以的。.
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3楼
喜羊羊2003
喜羊羊2003
(招聘结束) 发表于 2010-9-21 13:59
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江山易改,本性难移呀.
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