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[公司商务]
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1楼
natsu妈妈
natsu妈妈
(......) 发表于 2009-7-16 15:37
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公司有一个项目,需要用一个外地工程师一年。但是又不想和其签订雇佣合同(那工程师也认为不用签,这样可以把交金部分直接结入工资收入)。请教哪位达人有好方法(在不违法的情况下)。
谢谢!.
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2楼
轩轩轩妈
轩轩轩妈
(......) 发表于 2009-7-17 17:22
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建议要签合同,不然以后他如果告你,你肯定有问题的。你可以用上海公司的名义同他签一个合同,然后在上海为他缴纳外来人员综合保险,每个月大概只要200元左右。这样安全一点。.
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3楼
natsu妈妈
natsu妈妈
(......) 发表于 2009-7-18 13:36
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谢谢.
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4楼
jess
jess
(......) 发表于 2009-7-22 02:36
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签订劳务合同,让他在当地自行缴纳保费,然后保单复印给你们,如果他无法搞定,你们就找个付四金的中介,四金一定要付的,否则后患无穷.
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5楼
魅力人生
魅力人生
(阳光灿烂,空气清新) 发表于 2009-7-22 03:05
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不知道可否用兼职的方式,或小时工,或劳务费的方式结算??
我想可以的吧,反正你们双方协商好,做的是项目,一方完成任务,一方给酬劳,本身就是临时性的.
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6楼
natsu妈妈
natsu妈妈
(......) 发表于 2009-7-23 22:46
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因为是全天在这里,没法做小时工。想办法让其找一家公司和我们公司签商务合同,这样那人的人事关系不在这边,也许这样风险小一点。.
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