我来抢答可以吗? 奕楠妈别砸我呦.

人力资源管理师中级职称是中华人民共和国劳动和社会保障部颁发的. 上海是由上海市职业技能鉴定中心负责鉴定考核, 共7大部分鉴定内容:
企业组织规划与战略; 招聘策略设计与选择; 培训开发体系与规划; 绩效管理系统设计; 薪酬福利管理策略; 企业文化与劳动争议; 人力资源专业英语

培训点很多. 社科院, 浦东新区人力资源协会, 智联招聘等. 我是很早一批参加了浦东新区人力资源协会培训. 现在全市只有浦东把这个项目定为政府重点扶持项目, 考出证书由新区报销一半的培训费. 更多信息查询: www.12333.gov.cn

人才中介师是中华人民共和国国人事部颁发的证书, 也是中级职称. 去年LG看我考他也凑热闹一不小心考出来. 具体信息到21世纪人才网查询. 这个证书对开人才中介公司很有用. 有朋友想向我借证.

[ 本帖最后由 喜宝宝妈妈 于 2007-7-19 16:03 编辑 ].

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个人感觉面试是较吓人的，因为不知道老师会提什么样的问题，是自己熟悉的还好，如果是不熟悉的就惨了。这个考试一年有三次，好像是3月、8月和11月各一次，我是8月考的，建议不要选这个时间，面试那天好热，坐在只有电风扇的教室里热都热晕了，头脑多少也有些影响的。
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哈哈, 面试可怕? 我就是考评员之一,我们的滋味不见得比考生好受, 除了教室闷热或寒冷, 口干舌噪地提出各种问题, 还要从容地面对摄像头(那可是直对着我们的). 不过每次考评都是一次自我学习的机会, 经常能碰到理论功底扎实, 实操经验丰富的老法师..

互相学习交流吧. 估计未来一两年就允许考高级了. 浦东人力资源协会正在和劳动和社会保障部和上海劳动和社会保障局沟通呢. 我得到具体信息后第一时间通知大家..

你谦虚了. 我是很早一批考出证的正好赶上动技术鉴定中心向社会招考评员. 考什么都要赶早, 就说CFA吧,现在多难. 考评员辛苦报酬又不高, 我看中的是那个平台,每次能和那么HR的专家们在一起工作两天实在机会难得..

目前是这样但以后肯定会不一样. 因为劳动和社会保障部的权利越来越大, 他们颁的各类证书肯定也要属于名正言顺. 如果说什么职不职称的, 外企统统都不认..

人力资源管理师高级考证目前还没有. 如果推出来我会第一时间得到通知,到时候一定会通知大家..

怎样算有用呢? 晋升用,还是把理论灵活地运用到实操中? 如果指前者那答案肯定是否..

今年参加9月22, 23日的人力资源管理师考试的MM们注意了:
今年面试的题型有所变化, 你们所在的培训中心有没有通知大家? 鉴定中心本周日组织我们考评员参加新题型考评培训. 在允许的情况下, 下周我会上来和大家做分享, 希望对参加这次鉴定考试的MM们能有所帮助..