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请教HR: MSN 记录能不能作为劳资纠纷中的证据?
1楼
juzi
juzi
(......) 发表于 2010-5-28 11:30
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请教HR: MSN 记录能不能作为劳资纠纷中的证据?
请教HR: MSN 记录能不能作为劳资纠纷中的证据?谢谢.
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2楼
苹果梨妈妈
苹果梨妈妈
(咨询猎头职位请联系QQ:2682133241) 发表于 2010-5-28 13:15
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目前没有看到MSN、QQ记录作为证据的案例。.
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3楼
juzi
juzi
(......) 发表于 2010-5-28 15:14
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谢谢.
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4楼
园园爸爸
园园爸爸
(......) 发表于 2010-5-30 22:35
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回复 3#juzi 的帖子
可以作为证据,但是证据的形式需要采取一定法律规定的方式固定,同时该类证据必须有其他证据佐证,否则无用。总体上说,这样的证据基本无用。。.
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5楼
juzi
juzi
(......) 发表于 2010-5-31 10:43
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哦, 明白了,非常感谢.
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